Στις 19 Μαΐου, 21 συνάδελφοι της Ever-Glory από ομάδες σε όλη την εταιρεία συγκεντρώθηκαν στο Ναντζιν για την έκτη ετήσια διοργάνωση μπάντμιντον «520».
Η ημέρα διαμορφώθηκε γύρω από ανδρικά και γυναικεία πρωταθλήματα με στρογγυλό πρόγραμμα αγώνων, όπου εμπειρογνώμονες παίκτες και νεοφερμένοι μοιράστηκαν τις γήπεδα. Οι αγώνες μπορούσαν να γίνουν ζωηροί, αλλά η ατμόσφαιρα παρέμεινε χαλαρή και υποστηρικτική όλη την ημέρα.
Ένα από τα πιο εντυπωσιακά στιγμιότυπα δεν είχε καν προγραμματιστεί. Ένας συνάδελφος από την ομάδα Οικονομικών εντάχθηκε στην ανδρική ομάδα για να ολοκληρωθεί η περιστροφή — και κατάφερε να τερματίσει τρίτος στην ομάδα του. Κανείς δεν το περίμενε. Απλώς έγινε η στιγμή της ημέρας.
Για την Ever-Glory, αυτού του είδους η δραστηριότητα δεν έχει ποτέ πραγματικά πρόκειται για νίκη. Η καθημερινή μας εργασία συνενώνει ομάδες από τους τομείς του σχεδιασμού, της ανάπτυξης προϊόντων, της προμήθειας, της παραγωγής, της διαχείρισης ποιότητας και της εξυπηρέτησης πελατών. Μια καλή συνεργασία βασίζεται σε διαδικασίες, αλλά αναπτύσσεται μέσω της εμπιστοσύνης και της επικοινωνίας μεταξύ των ανθρώπων. Ο αθλητισμός και οι κοινές δραστηριότητες προσφέρουν σε αυτές τις σχέσεις ένα διαφορετικό πλαίσιο ανάπτυξης, εκτός των συνηθισμένων ρόλων τους.
Αυτές οι δραστηριότητες αποτελούν επίσης μέρος μιας ευρύτερης προσέγγισης για την ενεργοποίηση των εργαζομένων και την ευημερία στον χώρο εργασίας. Σε συνδυασμό με την επαγγελματική ανάπτυξη και την κατάρτιση, συνεχίζουμε να προωθούμε δραστηριότητες που υποστηρίζουν ένα υγιές, συνδεδεμένο και συνεργατικό εργασιακό περιβάλλον.
Η ημέρα ολοκληρώθηκε με μια σύντομη τελετή απονομής βραβείων και πολλές συζητήσεις εκτός του γηπέδου. Για τους περισσότερους συμμετέχοντες, η τελική κατάταξη είχε λιγότερη σημασία από την ευκαιρία να παίξουν, να γνωρίσουν συναδέλφους από άλλες ομάδες και να περάσουν χρόνο μαζί.
Αυτό είναι το σημείο, τελικά. Για μια εταιρεία που λειτουργεί σε παγκόσμια κλίμακα στην αλυσίδα εφοδιασμού ενδυμάτων, οι ισχυρές εσωτερικές σχέσεις βοηθούν τις ομάδες να επικοινωνούν αποτελεσματικότερα, να επιλύουν προβλήματα γρηγορότερα και να συνεργάζονται πιο αποτελεσματικά με πελάτες και εταίρους. Η Ever-Glory θα συνεχίσει να δημιουργεί μια εργασιακή κουλτούρα που βασίζεται στην ομαδικότητα, την ευημερία, τη συμπερίληψη και τη μακροπρόθεσμη ανάπτυξη των εργαζομένων — αξίες που είναι εξίσου απαραίτητες για μια ανθεκτική οργάνωση όσο και η κατασκευαστική ικανότητα και η αποδοτικότητα της αλυσίδας εφοδιασμού.
EN
