Op 19 Mei het 21 Ever-Glory-kollegas van spanne regoor die maatskappy in Nanjing bymekaargekom vir ons sesde jaarlikse "520" badminton-geleentheid.
Die dag is gebaseer op mans- en vroue-rondomtoernooispelletjies, met ervare spelers en beginners wat die spelspysers gedeel het. Die wedstryde kon lewendig raak, maar die atmosfeer het die hele dag ontspanne en ondersteunend gebly.
Een van die uitstaande oomblikke was glad nie beplan nie. 'n Kollega van die Finansie-span het in die mansgroep ingestap om die rotasie te voltooi — en het toe derde in haar groep geëindig. Niemand het dit verwag nie. Dit het net die oomblik van die dag geword.
Vir Ever-Glory het hierdie soort aktiwiteit nog nooit regtig oor wen gaan nie. Ons daaglikse werk bring spanne saam wat in ontwerp, produkontwikkeling, inkopies, vervaardiging, gehaltebestuur en kliëntediens werk. Goed samewerking hang af van prosesse, maar dit groei uit vertroue en kommunikasie tussen mense. Sport en gedeelde aktiwiteite gee daardie verhoudings ’n ander plek om te ontwikkel, buite hul gewone rolle.
Hierdie aktiwiteite is ook deel van ’n breër benadering tot werknemersbetrokkenheid en werkomgewing-welstand. Saam met professionele ontwikkeling en opleiding moedig ons voortdurend aktiwiteite aan wat ’n gesonde, verbintlike en samewerkende werkomgewing ondersteun.
Die dag het met ’n kort toekenningsessie en baie gesprekke buite die speelveld geëindig. Vir die meeste deelnemers het die finale ranglys minder belangrik gewees as die geleentheid om te speel, kollegas van ander spanne te ontmoet en tyd saam deur te bring.
Dit is die punt, aan die einde van die dag. Vir ’n maatskappy wat binne ’n wêreldwye kledingversorgingsketting werk, help sterk interne verhoudings spanne om beter te kommunikeer, probleme vinniger op te los en doeltreffender saam met klante en vennote te werk. Ever-Glory sal voortgaan om ’n werkomgewingkultuur te bou wat op spanwerk, welstand, insluiting en langtermynwerknemersondersteuning berus — waardes wat net so noodsaaklik vir ’n veerkragtige organisasie is soos vervaardigingsvermoë en versorgingskettingdoeltreffendheid.
EN
