Le 22 juillet, une délégation conduite par le président de l’Université du textile de Wuhan, Fu Xin, s’est rendue au groupe Ever-Glory Fashion pour des entretiens portant sur le développement des talents, l’innovation textile et la collaboration entre le monde universitaire et l’industrie. Le président-directeur général Jack Sun ainsi que des membres de l’équipe de direction de l’entreprise ont participé à la réunion, et les deux parties ont officiellement lancé une station conjointe de recherche doctorale — la dernière étape d’une coopération qui remonte à plusieurs années.
Ce rapprochement est pertinent aussi bien sur le papier qu’en pratique. L’Université du textile de Wuhan apporte une expertise approfondie dans les domaines de l’enseignement et de la recherche en textile et en habillement ; Ever-Glory, quant à elle, dispose de plus de trente ans d’expérience dans la R&D en habillement, la fabrication, les services mondiaux de chaîne logistique et le développement de produits. L’idée sous-jacente à ce partenariat est simple : rapprocher davantage la recherche académique des besoins réels de la production industrielle et du marché.
Les deux parties ont examiné plusieurs domaines de collaboration future, notamment le développement conjoint de talents, la recherche appliquée et la commercialisation des technologies. Un élément clé est la poursuite du programme Ever-Glory Excellence, qui offre aux étudiants une expérience pratique dans les domaines du développement vestimentaire, de la fabrication et des opérations de la chaîne d’approvisionnement, grâce à une formation pratique, à un encadrement personnalisé et à des apprentissages fondés sur des projets.
La nouvelle station de recherche pour diplômés confère à cette coopération un cadre dédié et pérenne. Des étudiants diplômés et des enseignants-chercheurs y travailleront directement aux côtés des équipes d’Ever-Glory sur des projets de recherche appliquée, de développement de produits et de validation technique, en accordant une priorité particulière à la fabrication intelligente de vêtements, à la conception assistée par l’IA, aux matériaux fonctionnels et aux technologies numériques de production.
Pour Ever-Glory, la valeur va bien au-delà du renforcement du vivier de talents. Il s’agit de transférer la recherche universitaire vers des environnements industriels réels, où les idées peuvent être testées, affinées et concrétisées en solutions exploitables. À mesure que le secteur de l’habillement évolue vers la numérisation, la fabrication intelligente et des produits à plus forte valeur ajoutée, la compétitivité ne repose plus uniquement sur l’échelle de production. Elle exige une capacité accrue en R&D, un transfert technologique accéléré, ainsi que des professionnels capables de relier matériaux, ingénierie, conception et besoins commerciaux. C’est pourquoi Ever-Glory continue d’investir dans des partenariats à long terme avec des universités et des instituts de recherche.
Les deux parties prévoient de renforcer continuellement leur coopération dans les domaines du développement des talents, de la recherche appliquée et de la commercialisation des technologies. Grâce au programme du doyen industriel, au programme d’excellence Ever-Glory et à la station de recherche pour étudiants diplômés, elles visent à resserrer les liens entre formation, recherche et pratique industrielle.
Pour Ever-Glory, l’objectif est simple : rapprocher la conception de vêtements sous marque blanche (ODM), le développement de produits, la fabrication intelligente et l’innovation textile, tout en soutenant la prochaine génération de talents pour l’industrie mondiale du vêtement et du textile.
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